Buscamos un/a líder técnico/a con experiencia sólida en tecnología, desarrollo de software y liderazgo de ingeniería, capaz de unir visión de producto, criterio arquitectónico y excelencia operativa.
- 7+ años en tecnología, desarrollo de software y liderazgo técnico.
- Experiencia liderando equipos orientados a productos digitales, gestionando prioridades técnicas y aportando dirección clara.
- Conocimientos de arquitectura y capacidad para diseñar soluciones end-to-end, considerando escalabilidad, mantenibilidad y seguridad.
- Experiencia con cloud, datos, APIs y CI/CD.
- Modernización de sistemas: habilidad para evolucionar plataformas existentes hacia arquitecturas actuales sin frenar el negocio.
- IA/agentes en desarrollo: entender cómo aplicar IA con enfoque de ingeniería, gobernanza y controles.
Rasgos y forma de trabajar
- Planificación y toma de decisiones basada en datos: priorizamos impacto, riesgo y costo/beneficio.
- Comunicación efectiva con negocio y equipo técnico: traducir necesidades en requisitos técnicos y entregables.
- Orientación a calidad: promovemos testing, buenas prácticas y observabilidad como parte del “Definition of Done”.
- Colaboración y ownership: construyes soluciones con el equipo, pero mantienes responsabilidad sobre la dirección técnica.
Stack tecnológico
Valoramos especialmente experiencia previa con herramientas y tecnologías que aceleran delivery y mejoran la ingeniería diaria. Será un plus que hayas trabajado con:
- IDE asistidos por IA, para potenciar productividad y consistencia.
- GitHub y prácticas modernas de colaboración.
- Node.js, microservicios y patrones de arquitectura distribuida.
- GraphQL, Next.js, React y TypeScript en proyectos de producto.
- AWS, Kubernetes y Terraform para infraestructura como código.
- BigQuery y Power BI para modelado/consumo analítico.
- Testing automatizado, observabilidad y herramientas equivalentes.
- Incorporación de prácticas de desarrollo agéntico con criterios de seguridad, control y calidad.